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新起點(diǎn) 新未來(lái) ——電科飛機(jī)舉行 2018年第二批新員工入職培訓(xùn)

2018-09-19

2018年以來(lái),中電科蕪湖制造有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)快速發(fā)展并吸納了一大批新鮮力量。2018年9月15日上午,為幫助新加入的員工進(jìn)一步了解公司,盡快適應(yīng)環(huán)境、投入工作,發(fā)揮工作主動(dòng)性、積極性,由公司綜合管理部組織實(shí)施的2018年第二批新員工入職培訓(xùn)在廠區(qū)辦公樓四樓多功能廳開(kāi)展,來(lái)自公司綜合管理部、復(fù)材廠、總裝廠、研究院等部門(mén)共97名新員工參加培訓(xùn),公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)平麗浩,黨委委員、綜合管理部部長(zhǎng)葛亞婕出席了本次培訓(xùn)。

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本次培訓(xùn)由葛亞婕部長(zhǎng)主持,在簡(jiǎn)短破冰后,平麗浩董事長(zhǎng)對(duì)各位新員工表示誠(chéng)摯的祝賀和熱烈的歡迎,并為新員工講述了公司文化,針對(duì)公司4項(xiàng)核心理念“合作、創(chuàng)新、領(lǐng)先、持續(xù)”逐條進(jìn)行解讀,帶領(lǐng)新員工快速、全面地了解公司文化,同時(shí)深入分析了公司在通航領(lǐng)域的發(fā)展?fàn)顩r,并詳細(xì)介紹了近年來(lái)公司在品牌建設(shè)、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)等方面取得的成果以及公司廣闊的發(fā)展前景,增強(qiáng)了新員工的自信心、自豪感。最后,平麗浩董事長(zhǎng)對(duì)新員工提出了殷切期望

一、愛(ài)崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新;

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升,積極溝通,把握機(jī)遇,把自己最優(yōu)秀的一面充分發(fā)揮、充分展示。


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隨后,綜合管理部人力資源培訓(xùn)講師孫秋璇、趙婉紅詳細(xì)介紹了公司的人事制度,財(cái)務(wù)部培訓(xùn)講師韓萍講解了財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)制度,適航質(zhì)量部培訓(xùn)講師王璁進(jìn)行了安全教育,并告誡新員工“安全無(wú)小事,責(zé)任重于天”。

本次入職培訓(xùn)是新員工了解公司、融入公司的一個(gè)重要渠道,希望全體新員工通過(guò)本次學(xué)習(xí)能夠盡快融入公司團(tuán)隊(duì),充分展示自己的才華與能力,大家同心同力,共創(chuàng)鉆石家庭美好未來(lái)。


作者:王璇